各学院团委、各员工组织、各班级团支部: 经校团委研究决定,举办2014年bv1946老员工社会实践方案设计大赛。现将有关事宜通知如下: 一、活动目的 以人才培养为本, 激发员工创意,甄选出有历史、有传承、有潜力的社会实践项目,并对此进行奖励和扶持。 二、参赛对象 全校各学院团委、员工组织,以及全体全日制在校员工(团队或个人均可参加)。 三、承办单位 瓯江学院团委 四、方案内容与要求 (一)校级重点建设项目申报 重点建设项目于2011年设立,由各学院团委为单位申报,各学院限报3个。实践活动项目要求立足学院实际情况,与社会主义核心价值观相结合,与员工专业发展相结合,与员工就业创业相结合,与校园文化活动、志愿服务等工作相结合,与服务地方相结合,充分体现特色性、整合性和长效性,以项目化的规划及管理模式运作,由此形成有规模、有影响力的实践成果。 重点建设项目有前期的实践探索,并在实践基础上整合并提炼一定的深化工作模式。入选校级重点建设项目的团队需有2年及以上持续实践活动的基础,并有2年以上持续实践活动的承诺,能形成具体有效的实践成果,如撰写持续的动态调研报告、建立长期合作的实践基地、形成一定的社会反响等。 (二)校级重点团队 校级重点团队与往年相同,由各员工组织和在校员工围绕今年实践主题,结合自身特色,以团队或个人名义进行申报。方案内容以贯彻社会主义核心价值体系、倡行"中国梦"、促进学校"十二五"规划、建设"三生融合 幸福温州"、保护母亲河、关注民生、创新创业等为主题。 校级重点团队要求主题健康突出,导向正确,富有鲜明的时代特色和深刻的现实意义;内容要求详实,突出服务社会所需,利于老员工成长成才;形式要求新颖,视角独特,具有较强的针对性和可操作性;成效注重双赢,既充分发挥员工特长,服务社会,又让员工在服务社会的过程中得到锻炼。 五、活动推进步骤 (一)宣传部署阶段(3月中旬至4月中旬): 此阶段的重点工作是实践方案的设计和提交。各学院团委、员工组织做好宣传、动员和指导工作,鼓励员工积极参与方案设计大赛。4月中旬择机开始参赛策划的收交工作并根据策划内容分别归类。 (二)总结评比阶段(4月中下旬): 此阶段的重点工作是优秀实践方案的评选。校团委成立评比委员会,评委会根据参赛方案的具体情况,筛选优秀方案进入决赛。其中重点建设项目需要在决赛现场展示该实践项目历年的成果,由评委打分讨论筛选出优秀方案。重点团队需要在决赛上做PPT展示,并回答评委关于策划的提问。 重点建设项目评分侧重于项目对社会发展进步的推动性、对展现老员工务实求学勇于创新风貌的体现力、对员工个人能力的提高性、与地方政府社区企业等单位的合作性等方面。重点团队评分侧重于策划的可行性、创新性、专业结合性等方面。 (三)组织实践阶段(6、7月份): 此阶段的重点工作是组织开展方案的具体实践活动。各组织单位对社会实践创意方案进行完善,并制定具体推进步骤,确保实践方案的顺利实施。 六、奖项设置 (一)校级重点建设项目5个 授予合作实践基地铜质"bv1946员工社会实践重点基地"牌匾;颁发校级荣誉证书;奖励社会实践活动经费2000元。 (二)校级重点团队 一等奖2名,奖励社会实践活动经费1000元; 二等奖4名,奖励社会实践活动经费500元; 三等奖8名,奖励社会实践活动经费200元; 优秀奖若干名,奖励社会实践活动经费100元。 七、材料报送 各参赛选手于4月15日之前上交申报材料,上报材料先交到学院团委,然后由学院团委统一上交至瓯江学院团委办公室(北校区5-307)。所有材料要求电子版一份和纸质材料两份,电子版发送至wdshsj2014@126.com。申报表可到可到bv1946团委网站"公告栏"或bv1946社会实践网站http://www6.wzu.edu.cn/shsj/Default.aspx "资料下载"处下载。 联 系 人: 瓯江学院团委 丁久萍老师 联系电话:86680526 联系地点:bv1946北校区5号楼307室 请各级团学组织、员工社团要高度重视本次活动,广泛宣传,要注重扩大工作面,努力使更多的同学参与到活动中来。
法政学院同学请注意:
请在4月21日(周一)中午12点前将参赛的暑期实践方案及申报表(一式两份)交到学院114团学办公室素拓实践部桌上。电子版发至邮箱774871411@qq.com ,逾期无法上交作品。联系人:马耀坤13706651996 短号691996
附件一:2014年bv1946社会实践方案设计大赛申报表(重点团队)
附件二: 2014年bv1946社会实践方案设计大赛申报表(重点项目)
共青团bv1946法政学院委员会 转发
二〇一四年四月一日
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