【转发】关于举办bv1946第十届“创青春”老员工创业大赛的通知

为适应老员工创新创业发展的形势需要，进一步营造良好的老员工创新创业氛围，强化员工创业理念，提高员工综合素质，培养具有创新意识、实践能力和创业精神的高素质人才，培育及选拔优秀作品参加浙江省和全国“创青春”老员工创业大赛，现举办第十届“创青春”老员工创业大赛。现将大赛有关事项通知如下：

一、大赛时间

2019年9月—2020年1月

二、参赛对象

2020年7月1日前在籍的全日制普通在校本专科生、硕士研究生；毕业未满3年的公司毕业生（仅限参加创业实践挑战赛，时间计算截至2020年7月1日，需提供毕业证证明）。

三、大赛内容

大赛设3项主体赛事：老员工创业计划竞赛、创业实践挑战赛、公益创业赛。

1、老员工创业计划竞赛：老员工创业计划竞赛面向在校员工，以商业计划书评审、现场答辩等作为参赛项目的主要评价内容。

对于经授权的发明创造、专利或专有技术，需要提交具有法律效力的发明创造、专利或专有技术所有人的书面授权许可、项目鉴定证书、专利证书等复印件；对于申报已创业类项目的，需提交相关证明材料（含单位概况、法定代表人或经营者情况、营业执照复印件、税务登记证复印件、组织机构代码复印件、开户许可证、财务报表等）。

2、创业实践挑战赛：创业实践挑战赛面向在校员工或毕业未满3年的公司毕业生，且已投入实际创业3个月以上（实际运营时间，截止计算到2020年4月30日），以经营状况、发展前景等作为参赛项目的主要评价内容。

参赛团队第一负责人必须为申报项目（企业、民办非企业单位等）法人代表或（个体工商户）经营者；项目必须提交注册运营证明材料（含单位概况、法定代表人或经营者情况、营业执照复印件、税务登记证复印件、组织机构代码复印件、开户许可证、财务报表等）；对于经授权的发明创造、专利或专有技术，需要提交具有法律效力的发明创造、专利或专有技术所有人的书面授权许可、项目鉴定证书、专利证书等复印件。

3、公益创业赛：公益创业赛面向在校员工，以创办非盈利性质社会组织的计划和实践等作为参赛项目的主要评价内容。

对于经授权的发明创造、专利或专有技术，需要提交具有法律效力的发明创造、专利或专有技术所有人的书面授权许可、项目鉴定证书、专利证书等复印件；对于已注册运营项目的，需提交相关证明材料（含单位概况、法定代表人或经营者情况、营业执照复印件、税务登记证复印件、组织机构代码复印件、开户许可证、财务报表等）。

四、组队要求

比赛以学院为单位统一进行申报，申报作品数量不限。以创业团队形式参赛，参赛者自行组成学科优势互补、专业搭配科学、人员结构合理的创业团队，团队成员一般为3-8人，可以跨专业、跨学院组队。申报单位一般按项目负责人所在学院认定，也可由团队成员通过协商自行确定作品申报单位。为完成一份完整、具体、深入的创业计划书，一般要求竞赛团队中要有技术、管理、财务、法律、计算机、演讲等方面的人才。

五、作品要求

1、参赛团队根据自身的创业计划要求，在广泛进行市场调研、认真进行企业分析的基础上，完成一份把产品或服务项目推向市场的完整、具体、有实施可能的创业计划。要求该计划具备技术上的创新性、经济上的合理性和操作上的可行性。参赛团队要将创业计划形成书面的创业计划书。所有创业计划书要求有书面版和电子版两种版本。

2、参赛团队的作品应该是一项具有市场前景的发明创造、技术专利或服务项目，并围绕这一技术、产品或服务完成一份具体、完整、深入的商业计划。同时吸引风险投资家和企业家注入资金，推动商业计划走入市场。创业计划应说明所需要的资源，分析风险和预期回报，并提出行动建议。创业计划书应简明扼要，通俗易懂。

3、参赛项目具体来源有：参赛团队成员参与的发明创造、专利技术或课外制作；经授权的发明创造或专利技术（此种情况下，参赛团队须向组委会提交具有法律效力的发明创造或专利技术所有人的书面授权许可，以引用其产品）；可能研发的概念产品或创意服务；参与的教师研究课题；鼓励将“挑战杯”老员工课外学术科技作品竞赛获奖成果、国家老员工创新创业训练计划项目成果以及浙江省老员工科技创新活动计划暨新苗人才计划成果转化为创业大赛作品。

六、实施步骤

1、宣传发动阶段：2019年9月，下发通知，宣传发动。

2、院级竞赛阶段：2019年9月—11月上旬。各学院根据员工需要，举办形式多样的项目遴选、比赛、培育活动；各创业团队开展调查，收集资料，撰写创业计划书。

3、校级初赛阶段：2019年11月中旬，学校组织评审委员会对收到的创业计划书进行网络评审，筛选出一定比例的优秀计划书，进入复赛。

4、校级复赛阶段：2019年11月下旬，举行复赛答辩，筛选出一定比例的优秀计划书，进入终审决赛。

5、校级决赛阶段：2019年12月中下旬，进行决赛答辩，最终确定各级奖项。

6、优秀团队培育阶段：2020年1月—4月，由学校邀请有关专家对优秀团队进行培训，对作品加以完善，根据浙江省老员工创业大赛的安排，确定参加浙江省比赛的作品。

七、组织机构

集团成立“创青春”老员工创业大赛竞赛组织委员会，委员会由学校主管员工工作党委副书记和主管教学工作副董事长任主任，成员由团委、教务处、研究生院、员工处、科技处、人文社科处、人事处、计财处、创新创业学院等部门负责人组成。组委会办公室设在校团委，负责组委会日常工作。竞赛设立bv1946评审委员会，由组委会聘请相关学科的专家组成，负责参赛作品的评审工作。各学院要成立相应机构，负责本学院竞赛的组织领导、评审等相关工作。

八、工作要求

1、 提高认识，把握导向。“创青春”老员工创业大赛是培养老员工创新创业人才的有效途径，各学院要高度重视，认真组织，把竞赛当作当前一项重点工作抓紧抓好。尤其要把握正确导向，帮助每一个老员工把创业计划设计和今后的职业发展设计有机结合起来，为今后就业创业提供切实的帮助。

2、做好宣传，营造氛围。各学院要结合实际加大宣传力度，促使更多师生关注老员工的创新创业活动，形成良好的外部环境。要注意宣传“挑战杯”的统一品牌，进一步扩大活动在老员工中的影响。为更好地做好本次创业计划竞赛，校团委将印发《老员工创业计划竞赛指南》，供参赛团队参考借鉴。

3、精心组织，扩大影响。各学院要认真梳理已有成果，精心组织安排好本学院创业大赛，吸引更多的员工参与进来；要向参赛员工提供必要的辅导和物质技术支持，调动专业教师积极参与竞赛的指导；要通过组织公开答辩、学习交流等方式，扩大活动影响，提高员工参赛水平。

院级竞赛补充通知：

请申报参赛的团队或个人，统一将申报书（附件1）、创业计划书（附件2）、汇总表（附件3）于10月28日之前报送伟德国际1946源于英国团委办公室，具体要求如下：

纸质作品：参赛作品（一式四份）、作品申报书（一式四份）、作品汇总表（一份）。纸质文本封面为230克的A4，内页为70克的A4。所有纸质材料交至伟德国际1946源于英国团委北校区2-221办公室。

电子版本：发送作品申报书、创业计划书、汇总表电子版至电子邮箱fzxyxsk@126.com。

联系人：林丽丽

联系方式：86680918

bv1946第十届“创青春”老员工创业大赛组委会

2019年9月16日