讲座题目:《劳动合同法》的功过是非
主讲人: 吉林大学 冯彦君教授
时间:2016年11月25日下午1:30
地点:bv1946北校区八号楼模拟法庭
主讲人简介: 现任吉林大学伟德国际1946源于英国副经理,兼任中国劳动法学研究 会常务理事、中国法学会经济法学研究会理事、吉林省法学会理事、吉林省政府法律顾问、吉林省人大常委会立法咨询小组成员、吉林省高级人民法院兼职教授、吉林省高级人民法院专家咨询委员会委员、长春仲裁委员会仲裁员。 主要研究领域为经济法学、劳动法学、社会保障法学。承担课题 :
1.工资制度改革的立法取向,吉林大学社科青年基金项目,1992年至1994年。2.合同法研究,吉林省社科基金青年项目,1996年至1998年。3.劳动权法律保障问题研究,吉林大学人文社会科学基金项目,2001年10月立项。4. 经济法学课程内容体系优化研究与实践,吉林大学新世纪公司产品改革工程第二批立项项目,2003年至2005年。
5.当代中国劳动权法律保障问题研究,国家社科基金项目, 2002年10月立项 。6.社会弱势群体的法律关注,教育部"十五"社科规划专项项目,2001年立项。7.社会转型期中国劳动法理论与制度创新发展,教育部新世纪优秀人才支持计划课题,2007年立项。获奖情况:
1.《试论我国工资立法的原则》,吉林大学,1996年,优秀奖(最高奖)。 2.《劳动关系契约化:劳动法实施的关键》,吉林大学,1996年,优秀奖(最高奖)。 3.《经济法专业课程体系改革》,吉林大学,1997年,校级二等奖。 4.《劳动法学》,长春市政府,2001年,著作三等奖。 5.《民法与劳动法:制度的发展和变迁》,吉林省政府,论文三等奖。6.《劳动合同解除中的"三金"适用》,中国劳动法学研究会,优秀论文一等奖。7.《劳动法学》,中国劳动法学研究会,优秀工具书,一等奖。 8.《WTO•有限政府•现代经济法》,长春市政府,论文一等奖。9.《稳定并非和谐:劳动者辞职权制度再检讨》,第三届东北法制论坛二等奖; 第24届13省区经济法学术研讨会一等奖。发布论文50余篇。
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